【27卒】コーディネーター｜札幌
会員様同士の"男女の出会い"をつなぐ私たち。
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自社開発したマッチングシステムでは現在、会員数11,000名以上業界トップクラスのシェアを誇ります。フレキシブルな働き方で、プライベートの充実とキャリアアップの両立を応援します。
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今回募集するのは新卒7期生。
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入社メンバーは専門卒～大学院卒まで、経歴は様々。
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まずは説明会からのご案内となります。お気軽にご応募ください。
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配属予定職種、お仕事内容はこちら★
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【コーディネーター部門】
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男女会員様の出会いをコーディネートするチームです。
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お問合せやお申込みをいただいたお客様へご入会のご案内をしたり、会員様同士のマッチングサポートまで、幅広い業務全般を担っています。
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お客様と直接関わり、ITだけではカバーできない\u201d人の力\u201dを大切にしています 。
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・お申し込みがあったお客様のご入会をご案内します。
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入会時の面談・面接に加え、会員様の写真撮影やプロフィール作成、プロデュースを担当しています。
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オフィスに出勤し、対面でお客様と接する業務です。
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・既存会員様からいただいた電話/メール/LINEの対応やセッティングの日程調整など、マッチングのサポートをを行います。
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メルマガの作成やおすすめ活動も行います。主に在宅で業務を行います。
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給与<\/b>
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初任給：月25万円
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\u203b上記には業務手当（月10時間分 18,000円～）を含みます。
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\u203b超過分は別途支給します。
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\u203b試用期間4ヶ月あり（期間中の待遇は変わりません）
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【年収例】 400万円／24歳／未経験入社(入社2年目)／月給26万円＋賞与年2回＋一律手当
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諸手当<\/b>
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昇給/年1～2回、実務実績による
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賞与/年2回、実務実績及び会社業績による
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スペシャリスト手当/職能給(スキルに応じて)
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職務手当(役職に応じて支給)
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時間外手当(10時間超過分)
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通勤手当(出社の場合、月2万円まで)
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退職金制度(勤続満2年以上)
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IT手当またはインターネット回線手配
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要件<\/h3>
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要件<\/h3>勤務場所<\/b>
<\/div>■コーディネーター
<\/div>札幌支店に配属になります。
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<\/div>応募条件<\/b>
<\/div>各種専門学校卒以上\u2002/\u2002未経験OK
<\/div>2027年3月末までに卒業または卒業見込み\u2002\u2002\u2002
<\/div>かつ2027年4月にご入社が可能な方
<\/div><\/span>
福利厚生<\/h3>・IT手当またはインターネット回線手配(在宅勤務者)
<\/div>・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
<\/div>・交通費支給(月2万円まで)
<\/div>・時間外手当(みなし残業時間超過分)
<\/div>・資格取得支援制度
<\/div>・退職金制度(勤続2年以上)
<\/div>・定期健康診断
<\/div>・WワークOK
<\/div>・社宅制度 （敷礼金、引っ越し費用）
<\/div>\u203b入社後に、会社指示で転居の場合は賃料も半額（上限5万円）負担。
<\/div>\u203b入社前の転居は初期費用・引っ越し費用のみ会社負担。
<\/div>
<\/div>☆リモートワークサポート制度あり
<\/div>その他に、PC、ソフト、マウスやキーボードなどの周辺機器、デスク、イスの購入を会社でサポートしています。
<\/div>
<\/div>
<\/div>選考フロー<\/b>
<\/div>\u200b<\/b>会社説明会
<\/div>↓
<\/div>一次面接
<\/div>↓
<\/div>二次面接
<\/div>↓
<\/div>内定
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■コーディネーター
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札幌支店に配属になります。
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応募条件<\/b>
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各種専門学校卒以上\u2002/\u2002未経験OK
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<\/div>
2027年3月末までに卒業または卒業見込み\u2002\u2002\u2002
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かつ2027年4月にご入社が可能な方
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福利厚生<\/h3>
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福利厚生<\/h3>・IT手当またはインターネット回線手配(在宅勤務者)
<\/div>・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
<\/div>・交通費支給(月2万円まで)
<\/div>・時間外手当(みなし残業時間超過分)
<\/div>・資格取得支援制度
<\/div>・退職金制度(勤続2年以上)
<\/div>・定期健康診断
<\/div>・WワークOK
<\/div>・社宅制度 （敷礼金、引っ越し費用）
<\/div>\u203b入社後に、会社指示で転居の場合は賃料も半額（上限5万円）負担。
<\/div>\u203b入社前の転居は初期費用・引っ越し費用のみ会社負担。
<\/div>
<\/div>☆リモートワークサポート制度あり
<\/div>その他に、PC、ソフト、マウスやキーボードなどの周辺機器、デスク、イスの購入を会社でサポートしています。
<\/div>
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<\/div>選考フロー<\/b>
<\/div>\u200b<\/b>会社説明会
<\/div>↓
<\/div>一次面接
<\/div>↓
<\/div>二次面接
<\/div>↓
<\/div>内定
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・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
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<\/div>
・交通費支給(月2万円まで)
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<\/div>
・時間外手当(みなし残業時間超過分)
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<\/div>
・資格取得支援制度
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・退職金制度(勤続2年以上)
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<\/div>
・定期健康診断
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<\/div>
・WワークOK
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<\/div>
・社宅制度 （敷礼金、引っ越し費用）
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\u203b入社後に、会社指示で転居の場合は賃料も半額（上限5万円）負担。
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\u203b入社前の転居は初期費用・引っ越し費用のみ会社負担。
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☆リモートワークサポート制度あり
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その他に、PC、ソフト、マウスやキーボードなどの周辺機器、デスク、イスの購入を会社でサポートしています。
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選考フロー<\/b>
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\u200b<\/b>会社説明会
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↓
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一次面接
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↓
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二次面接
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↓
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内定
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