AI 솔루션 엔지니어 (FDE - 현장 지원형 AI/자동화)

About

퍼플아이오는
"고객 경험을 첫번째 가치로 생각합니다."
"실패에 대한 두려움 없이 기술에 적응하여 이커머스 비즈니스를 리드합니다."
"기술을 기반으로 새로운 시도를 두려워하지 않고 함께 자라기를 추구합니다."

[회사소개]
퍼플아이오는 코오롱FnC와의 합작으로 설립된 스타트업으로 2010년부터 15년간 전반적인 이커머스 개발 경험을 쌓아왔습니다.
프론트엔드부터 백엔드, 물류, 마케팅까지 이커머스의 시작과 끝을 아우르는 종합적인 솔루션을 제공하며,
이러한 노하우를 바탕으로 2022년부터 누구나 쉽게 사용할 수 있는 SaaS 솔루션인 '코드앤버터'를 개발하고 있습니다.

현재 퍼플아이오는 코오롱그룹 전반의 AI Transformation(AX)을 추진하고 있으며,
이번에 채용하는 FDE(Forward Deployed Engineer)는 현업의 데이터와 업무 프로세스를 깊이 이해하고, AI/자동화로 실제 문제를 해결하는 역할입니다.
일회성 커스텀에 그치지 않고, 현업에서 검증된 솔루션을 재사용 가능하고 확산 가능한 형태로 만들어 냅니다.

[우리는 이렇게 일합니다]
현업 중심: 책상이 아니라 실제 업무 문제에서 답을 찾습니다.
빠른 실험: 완벽한 기획보다 작게 만들어 빠르게 검증합니다.
오너십: 발굴부터 구현, 정착까지 끝까지 책임집니다.

Responsibilities

▣ AI/자동화 솔루션 설계 및 개발
• 현업의 데이터/프로세스를 깊이 이해하고 실제 문제를 진단
• 현업 담당자와 긴밀히 협업하여 자동화 대상 업무 발굴 및 요구사항 정의
• LLM API(Claude, OpenAI 등)를 활용한 업무 자동화 솔루션 설계/개발/배포
• 코딩 에이전트(Claude Code, Cursor 등)를 활용한 빠른 프로토타이핑 및 구현
• AI 기반 솔루션의 현장 정착 및 안정적 운영을 위한 개선
• 프로토타입을 재사용 가능하고 확장 가능한 구조로 전환/확산
• 조직의 AX Literacy 향상을 위한 커뮤니케이션
• 새로운 AI 기술을 파악하여 프로젝트 및 내부 운영 자동화에 적용

Requirements

경력 3~6년차 (주니어~책임급)
• 문제 정의부터 해결 설계, 실행까지 전 주기를 독립적으로 소화할 수 있는 분
• LLM/RAG 기반 애플리케이션 개발 또는 활용 경험
• 코딩 에이전트(Claude Code, Cursor 등)를 활용한 AI Native 개발 역량
• 다양한 직급/부서(비개발 직군 포함)와 원활히 커뮤니케이션할 수 있는 분
• 비즈니스 감각과 현업 중심 사고를 갖춘 분
• 빠르게 변화하는 AI 환경에서 자기 주도적으로 일할 수 있는 분

Preferred

• LLM API(OpenAI, Claude 등) 또는 AI 개발 도구 활용 경험
• Claude Code, Cursor 등 코딩 에이전트를 활용한 개발 경험
• 업무 자동화, RPA, 노코드/로우코드 툴 활용 경험
• PO/PM, 컨설팅, 솔루션 엔지니어 등 현업과 기술 사이를 잇는 직무 경험
• 새로운 AI 기술 트렌드에 대한 높은 학습 의지와 적응력

Benefits

◆ 효율적이고 쾌적한 업무 환경을 지원합니다
• 최고급사양 윈도우 노트북 or 맥북 지급
• 키보드&마우스 구매비용 지원 (입사 시 최초 1회)
• 휴게실 - 무제한 간식 및 음료 지원, 안마의자 구비
• 야간 근무 시 저녁식사 지원, 심야교통비 지원
• 통신비 지원
• 개별 업무용 법인카드 지급
• 대면근무 지원비(점심식사) 지원

◆ 성장을 지원합니다
• 직무 교육비 무제한 지원(온/오프라인, 인프런, 코오롱HRD센터 등)
• 무제한 직무관련 도서구입비 지원
• 분기별 사내스터디 운영
• 자격증 응시료 실비 지원
• 수시 테크토크(사내기술공유 발표회), 퍼플톤(사내공모전) 진행

◆ 건강과 생활의 균형을 지원합니다
• 운동비 지원
• 매년 종합건강검진 제공(+가족구성원은 할인가로 수검 제공)
• 임직원 단체 상해보험 가입(실비 청구)
• 무료 심리상담 서비스 지원(연 5회)
• 코오롱몰 임직원 할인(상시 할인+Pay-back)
• 휴가시즌 휴양소(대명리조트, 마우나오션, 리솜리조트) 추첨 운영
• 임직원 상시 호텔/리조트 할인

◆ 함께 성장하는 조직문화
• 멘토링 제도 운영(신입 3개월/ 경력 1개월 운영)
• 조기 조직적응을 위한 '신규입사자가 쏩니다!(식비 지원)' 제도 운영
• 신규입사자 웰컴키트 제공(입사 3개월 경과 이후 제공)
• 입사 동기모임 지원비
• 동호회 지원(영어공부, 밴드, 독서, 만화감상, 재테크 등 운영 중)
• 부서 워크샵 지원
• 문화행사의날(팀별 단합을 위한 행사) 지원
• 분기별 타운홀 미팅

◆ 일과 가정의 균형을 존중합니다
• 창립기념일 및 명절 선물 제공
• 생일자 유급반차(4h) 지원
• 3/5/10/15/20/30년 장기근속자 시상(refresh 휴가 및 선물 제공)
• 경조사비 지원