Analista de Administração Pessoal Il (Folha/Encargos)
Na Mills, acreditamos que construir vai muito além do nosso modelo de negócio. É sobre criar conexões, gerar oportunidades e transformar histórias com impacto real. Com mais de 72 anos de história, somos referência nacional em locação de plataformas elevatórias, máquinas pesadas (linha amarela e caminhões), compressores, geradores de energia, empilhadeiras, transpaleteiras, rebocadores e, equipamentos de formas e escoramentos. Nossas soluções completas e confiáveis impulsionam os mais diversos setores. Nossa cultura valoriza o respeito, a colaboração, o desenvolvimento de pessoas e a inovação. Aqui, trabalhamos em um ambiente que promove o crescimento, a segurança e o bem-estar de todos, onde cada pessoa é parte essencial para o nosso sucesso. Gênero, geração e cultura não representam barreiras no que diz respeito ao conhecimento, talentos e habilidades. A diversidade faz parte da nossa construção diária, e sabemos que equipes plurais geram mais criatividade, inovação e resultados. Estamos em construção. Faça parte dessa jornada e venha contribuir para uma Mills mais diversa, sustentável, inovadora e cheia de oportunidades. 🚀 Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência. 👉 Cadastre seu currículo e participe do processo seletivo referente à oportunidade descrita a seguir.Responsabilidades e atribuiçõesGarantir que a folha de pagamento seja processada de forma correta e dentro do prazo, cuidando dos lançamentos, conferências e encargos trabalhistas. Atuar no dia a dia com organização e atenção aos detalhes, apoiando líderes e colaboradores em dúvidas sobre pagamentos e rotinas de administração de pessoal. O cargo existe para manter os processos confiáveis, em conformidade com a legislação e políticas da empresa, reduzindo erros e garantindo que todos recebam corretamente.Principais desafios e atividades: Lançamentos manuais na folha de pagamento no sistema ADP; Gestão de empréstimos consignadosPrograma crédito ao trabalhador;Conferência e fechamento de encargos (FGTS Digital, DCTFweb, DIRF); Conferência da folha no Esocial; apoio nas documentações para clientes; Gestão de temporários;Repasse de contribuições aos sindicatos; Pagamentos dos salários e pensão alimentícia; Atendimento aos colaboradores.Requisitos e qualificaçõesPré requisito: Superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatasLegislação Trabalhista e Previdenciária; Cálculos Trabalhistas;Excel Intermediário;Experiência em ESocial;Conhecimento generalista em todos os subsistemas da área de DP.Diferencial: Conhecimento sistema ADP; Informações adicionaisNa Mills oferecemos para você: Assistência Médica;Assistência Odontológica;Vale Refeição e/ou Alimentação;Auxílio Mobilidade ou Vale Transporte;Seguro de Vida;Wellhub para você e seus dependentes;Dr.Alper24 horas;Licença maternidade e paternidade estendida;PLR - Participação nos Lucros e Resultados;Viva Bem (Programa de assistência psicológica, jurídica, financeira e serviço social para você e seus dependentes);