Analista Gestão Clínica Pleno

Planejar, organizar e facilitar o desenvolvimento e aprendizagem dos profissionais médicos dentro dos Recursos Próprios da UNIMED São José dos Campos, subsidiar a organização e construção do processo de trabalho das equipes através de treinamentos, desenvolvimento e acompanhamento com a busca constante do crescimento pessoal e profissional. Apoiar na elaboração de protocolos clínicos e acompanhamento dos indicadores envolvidos com análise crítica e planos de ação.Responsabilidades e atribuiçõesElaborar e ministrar treinamentos para equipe por meios de comunicação variados para manutenção da qualidade seguindo as normas e legislações vigentes;Atuar como multiplicador técnico para a equipe divulgando a diretriz da área/empresa, promover treinamento e orientação constante sobre as mudanças nos processos e procedimentos;Atualizar e analisar os indicadores ligados aos processos e projetos da área de gestão clínica e educação continuada médica;Elaborar levantamento de necessidades de treinamento voltados ao corpo clínico com os treinamentos obrigatórios, mandatórios e protocolos clínicos minimamente;Participar da avaliação de experiência do profissional e elaborar estratégias de desenvolvimento junto a liderança;Colaborar no recrutamento do Corpo Clínico Médico com elaboração e aplicação de avaliações de protocolos assistenciais;Confeccionar material de Integração de novos médicos e aplicação do mesmo;Apresentar e desenvolver estratégias para o serviço de Educação Continuada Médica e permanente dentro da Rede Própria da Unimed São José dos Campos;Estimular e realizar o processo educativo e a formação de trabalhadores com uma visão mais crítica e reflexiva de suas ações, a fim de que possam construir sua realidade, articulando teoria e prática;Apoiar na elaboração de protocolos clínicos baseados em perfil epidemiológico, analisar os indicadores relacionados a esses protocolos e propor ações para melhorias dos mesmos;Recepcionar os novos médicos e realizar integração Assistencial treinando os mesmos no uso das ferramentas institucionais;Apresentar e orientar sobre a existência e utilização de documentos e protocolos pertinentes a área de atuação profissional;Acompanhar e desenvolver colaboradores á pedido da liderança, ou sempre que observar-se necessário;Realizar feedback com liderança e posteriormente com colaborador referente evolução apresentada no acompanhamento;Elaborar o Cronograma Mensal, realizando contato com fornecedores e palestrantes internos e externos;Realizar e/ou acompanhar semanalmente, treinamentos, palestras e Workshops, facilitando e efetivando as atividades;Elaborar e monitorar pré e pós testes relativos à área da saúde e organizar documentos relativos ao processo de treinamentos;Monitorar e aplicar avaliação de eficácia referente ao processo de treinamentos;Aplicar treinamentos IN LOCO para setores assistenciais críticos, semicríticos, não críticos e setores administrativos;Acompanhar palestrantes externos e internos nos treinamentos , IN LOCO e/ou auditório de acordo com o tema abordado;Elaborar, preencher e analisar dados estatísticos produzindo indicadores do Serviço de Educação Continuada e Permanente e realizar análise critica;Elaborar, atualizar e disseminar os documentos de qualidade da área;Manter interface com todas as áreas assistenciais da Rede Própria como qualidade, educação continuada e assistência;Realizar e implantar melhorias de processos atreladas ao mapeamento das atividades relacionadas ao corpo clínico;Participar de reuniões clínicas e de coordenações médicas estando ciente dos processos;Participar de comissões institucionais contribuindo para melhoria contínua de processos;Desenvolver e aplicar pesquisa de clima organizacional voltado ao corpo clínico;Trabalhar em conjunto com a secretaria clínica e administração para o melhor rendimento do corpo clínico.Requisitos e qualificaçõesTécnicos:✅Ensino superior completo em área da saúde (com registro profissional ativo) ou em Administração;✅Experiência na área assistencial hospitalar.✅Conhecimento intermediário no Pacote Office.✅Desejável pós-graduação/especialização em Docência;Comportamentais✅Trabalho em equipe e cooperação;✅Proatividade e engajamento;✅Senso de dono e foco em resultados;✅Organização e adaptação a mudanças;✅Visão de melhoria contínua e inovação;✅Foco no cliente e postura solucionadora;✅Resiliência e agilidade;✅Inteligência emocional e flexibilidade;✅Ética, integridade e construção de confiança.Informações adicionaisHorário de trabalho: Segunda à sexta-feira das 07h às 16h48Local de trabalho: Santos Dumont Hospital (Endereço: Av. Tívoli, 336 - Vila Betania, São José dos Campos)Benefícios:🚑Plano de Saúde Unimed Viver Bem Enfermaria (exclusivo colaborador)🦷Plano Odontológico Uniodonto após período de experiência 90 (noventa) dias (opcional) -(titular/dependentes)🚌Vale Transporte📌Vale Cesta R$ 269,62 mês🥗Refeitório Próprio no local - (desconto R$0,85 mês)🏊‍♂️Clube de Campo ADC Embraer – Plano Família - Opcional📌Seguro de Vida - Valor Integral subsidiado pela empresa💊Descontos em Farmácias📌Clube de benefícios Unimed SJC - Oferece descontos e experiências exclusivas para os clientes em diversos estabelecimentos.📚Faculdade Unimed/Plataforma Conecte - Cursos Livres on-line gratuitos🥇PROP - Programa de Oportunidades (Recrutamento Interno)🏆Programa de Premiação - (1 folga a cada semestre de acordo com cumprimento de metas)🤰Auxílio Creche - para mamães, de acordo com sindicato💪Wellhub (Antigo GymPass) – Benefício opcional para você e seus dependentes legais após período de experiência (90 dias)