Analista Sr. (Gestão de Riscos)

O(A) candidato(a) irá integrar a equipe de Gestão de Riscos e terá a oportunidade de atuar nos principais processos de negócio da Companhia.Responsabilidades e atribuiçõesERMLiderar e executar ciclos de identificação, avaliação, priorização, tratamento, monitoramento e reporte de riscos corporativos.Conduzir entrevistas, workshops e reuniões com áreas operacionais, corporativas e executivas para atualização do inventário de riscos.Avaliar riscos estratégicos, operacionais, financeiros, regulatórios, ambientais, climáticos, cibernéticos, de integridade, reputacionais e de continuidade.Elaborar e revisar matrizes de riscos, mapas de riscos, análises de exposição, planos de mitigação e indicadores-chave de risco — KRIs.Realizar análise crítica sobre riscos emergentes, eventos relevantes, incidentes, perdas operacionais, fragilidades de controle e tendências externas.Monitorar e revisar planos de ação de riscos críticos, avaliando o andamento, prazos, responsáveis, qualidade das evidências, aderência metodológica e efetividade das medidas propostas.Definir e implementar o apetite a riscos, tolerâncias, critérios de avaliação e metodologias corporativas.Produzir relatórios executivos e apresentações para diretoria, comitês, conselho de administração e demais fóruns de governança.Promover a integração da gestão de riscos com planejamento estratégico, orçamento, investimentos, projetos, controles internos, auditoria, compliance, sustentabilidade, segurança da informação e gestão de crises.Atuar como referência técnica para as áreas de negócio na aplicação da metodologia de riscos.Identificar oportunidades de melhoria nos processos, controles, governança e ferramentas de gestão de riscos.Revisar e atualizar a metodologia de gestão de riscos corporativos: réguas de impacto, probabilidade, criticidade, dicionário de riscos e indicadores-chave de riscos.BCMDefinir e implementar o Sistema de Gestão de Continuidade de Negócios da companhia.Conduzir Análises de Impacto nos Negócios — BIA, identificando processos críticos, impactos financeiros e não financeiros, dependências, recursos mínimos, sistemas críticos, fornecedores relevantes e pessoas-chave.Em conjunto com as áreas responsáveis, definir e revisar os parâmetros de continuidade, como:RTO — Recovery Time ObjectiveRPO — Recovery Point ObjectiveMTPD/MAO — tempo máximo tolerável de interrupçãoNíveis mínimos de operaçãoElaborar, revisar e testar planos de continuidade de negócios, planos de contingência, planos de recuperação e planos de resposta a incidentes.Estruturar junto as áreas de negócio, cenários de continuidade aplicáveis ao setor de saneamento, tais como:indisponibilidade de estações de tratamento de água ou esgoto;rompimento de adutoras ou coletores tronco;falhas em sistemas críticos;indisponibilidade de energia elétrica;eventos climáticos extremos;crise hídrica;contaminação de mananciais ou reservatórios de água bruta ou tratada;indisponibilidade de fornecedores críticos;incidentes cibernéticos;greves, bloqueios logísticos ou restrições de acesso; eacidentes ambientais ou operacionais.Planejar, conduzir e documentar testes de mesa, simulações, exercícios práticos e treinamentos de continuidade.Avaliar resultados de testes e incidentes reais, consolidando lições aprendidas e planos de melhoria.Promover a integração entre continuidade de negócios, gestão de crises, comunicação, operações, manutenção, tecnologia, segurança da informação, suprimentos, meio ambiente, atendimento ao cliente e áreas regulatórias.Monitorar a evolução da prontidão da Companhia para responder a interrupções relevantes em processos críticos.Requisitos e qualificaçõesFormação superior completa em Administração, Contabilidade, Economia, Tecnologia da Informação, Engenharia ou áreas correlatas.Conhecimento em frameworks de controle (COSO, COBIT, ISO 31000).Experiência com ferramentas de auditoria e gestão de riscos (ex: Workiva, ACL, Power BI).Domínio de Excel e capacidade analítica avançada.Conhecimento de SAP desejável.Pós-graduação, certificações (CIA, CCSA, CRMA, etc.) são diferenciais.Conhecimentos de controles internos de tecnologia da informação são diferenciais. Competências Comportamentais:Ética e integridade.Pensamento crítico e visão sistêmica.Comunicação clara e assertiva.Proatividade e senso de dono.Foco em resolução de problemas e busca por melhorias.Capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos.Informações adicionais💧 Vem fazer história com a Sabesp! A Sabesp vive um dos momentos mais transformadores de sua história. Somos a maior empresa de saneamento do Brasil e uma das maiores do mundo – e estamos construindo um novo capítulo, guiado por inovação, cultura e resultados que impactam o futuro do nosso Estado. Seguimos inovando para garantir abastecimento de água e coleta de esgotos para 375 municípios paulistas, em todas as regiões do Estado. Com metas ousadas de universalização do acesso à água e ao saneamento básico, estamos investindo fortemente nos próximos anos — em tecnologia, infraestrutura e, principalmente, em pessoas que fazem essa entrega acontecer todos os dias. O que nos move é o orgulho de servir milhões de vidas todos os dias, levando dignidade, saúde e desenvolvimento para cada região do Estado. Aqui, acreditamos que grandes propósitos exigem grandes times. Mais ágil, mais moderna e cheia de oportunidades de crescimento, a Sabesp busca talentos que queiram construir, inovar e entregar resultados com propósito - com brilho nos olhos e vontade de transformar #VamboraTransformar 🌱 Por que trabalhar na Sabesp? Fazer parte da Sabesp é construir uma carreira com propósito e impacto real. É crescer em um ambiente que incentiva o aprendizado contínuo, o trabalho colaborativo e a construção de soluções que transformam o presente e moldam o futuro. Confira os nossos benefícios pensados para o seu bem-estar, crescimento e qualidade de vida: 🚍 Vale-transporte, para você chegar com tranquilidade🍽️ Vale-refeição e vale-alimentação, com liberdade de escolha no dia a dia🎁 Cesta de Natal, porque celebrar também faz parte da jornada💰 Programa Participação de Resultados (PPR), conectado ao nosso compromisso de entregar resultados com propósito.🏦 Previdência privada, pensando no seu futuro com responsabilidade🏥 Assistência médica, cuidando de você e de quem importa🏋️ Wellhub, fortalecendo seu bem-estar físico e mental.Day off de aniversário, para aproveitar e celebrar o seu dia👶 Auxílio-creche, apoiando quem cuida e quem constrói o amanhã🤰 Licenças maternidade e paternidade estendidas, para apoiar você em um dos momentos mais importantes da vida.