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Asset Management _Business Analyst Front Office - H/F

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Dans le cadre de notre développement autour des métiers de la Finance de Marché et de la Gestion d’Actifs, nous recherchons un(e) Business Analyst Asset Management Front Office pour accompagner nos clients dans leurs projets de transformation et d’évolution des systèmes d’information liés à la gestion d’actifs.

Vous intervenez à l’interface entre les équipes métiers (gérants, traders, analystes, risk managers) et les équipes IT afin de garantir l’adéquation des solutions aux besoins opérationnels.

Vos missions

  • Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers.
  • Animer les ateliers fonctionnels avec les équipes Front Office.
  • Formaliser les expressions de besoins et rédiger les spécifications fonctionnelles.
  • Participer à la conception des solutions et aux choix d’évolution des applications.
  • Assurer la coordination entre les équipes métiers, IT et les parties prenantes du projet.
  • Préparer et exécuter les recettes fonctionnelles (UAT).
  • Accompagner les utilisateurs lors des phases de déploiement et de conduite du changement.
  • Contribuer à l’amélioration continue des processus et outils de gestion d’actifs.

Environnement métier

Vous interviendrez sur des sujets liés à :

  • Gestion de portefeuille
  • Front Office Asset Management
  • Instruments financiers (actions, obligations, dérivés, OPCVM, ETF)
  • Gestion des ordres et exécution
  • Référentiels financiers
  • Performance & attribution
  • Risk Management
  • Reporting réglementaire et opérationnel

#TalanFrance #LI-SS1

Formation

  • Bac +5 (école d’ingénieurs, école de commerce ou université spécialisée en Finance).

Expérience

  • 3 à 8 ans d’expérience en tant que Business Analyst, MOA ou Consultant Fonctionnel.
  • Expérience significative dans l’Asset Management, idéalement au sein d’une société de gestion, banque privée ou cabinet de conseil.

Compétences attendues

Fonctionnelles

  • Bonne connaissance des métiers de la gestion d’actifs.
  • Compréhension des processus Front-to-Back.
  • Connaissance des produits financiers et des marchés de capitaux.
  • Maîtrise des méthodologies de recueil et d’analyse des besoins.

Techniques

  • SQL (niveau consultation et analyse).
  • Connaissance d’un ou plusieurs outils de gestion d’actifs (SimCorp Dimension, Aladdin, Charles River, GP3, Bloomberg AIM, etc.).
  • Maîtrise des outils de reporting et d’analyse de données.
  • Expérience des environnements Agile/Scrum.
  • Locaux modernes en centre-ville
  • Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
  • Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique