Assistant(e) RH

🎯 Mission principale Assister la Responsable RH dans :

• l’administration du personnel,
• le recrutement et l’intégration,
• la formation,
• la communication interne,

• la préparation des audits.

🧩 Responsabilités clés

• Administration du personnel : dossiers salariés, absences, congés, hs.
• Recrutement & intégration : annonces, tri CV, entretiens, onboarding.
• Formation : suivi des sessions, feuilles de présence, registres.
• Communication interne : affichages, notes internes, support opérationnel.
• Conformité & audits : procédures, registres légaux, actions correctives.