Assistente de Departamento Pessoal

O Departamento Pessoal é responsável por administrar as rotinas trabalhistas e administrativas da empresa, garantindo conformidade com a legislação e segurança jurídica. Atuamos em processos como admissões, demissões, folha de pagamento, controle de ponto, férias, benefícios e encargos sociais, sempre com organização, precisão e cumprimento de prazos. Mais do que cumprir burocracias, promovemos transparência, confiança e estabilidade nas relações de trabalho, sendo um setor estratégico para o bom funcionamento da empresa.Responsabilidades e atribuiçõesApuração, lançamentos e controle dos registros de ponto, apuração de saldo de horas e demais relatórios de ponto;Atualização e controle de cadastrais de colaboradores, mantendo os sistemas atualizados;Realizar a rotina completa de admissão, férias e rescisão, junto a sistemas internos e eSocial; Controle de cadastro e atualizações de benefícios e convênios;Controle e atualizações de documentos para lançamentos na Folha de Pagamento de colaboradores;Efetuar os lançamentos e provisões nos sistemas;Ministrar treinamentos admissionais e demais treinamentos de reciclagem, novas normas, procedimentos e demais instruções; Organizar de documentação da empresa;Proceder o arquivamento, organização e controle das documentações;Proceder o atendimento à colaboradores; Analisar dados relacionados à remuneração, incluindo salários horas extras, férias, 13° salário, adicional noturno, etc.;Realizar toda a rotina de cálculo e fechamento de folha de pagamento, férias, rescisão de contrato e cumprimento de todas às obrigações trabalhistas, efetuando todos os cálculos e apuração dos encargos e obrigações previstas em lei e transmissões no eSocial;Gerar, conferir e transmitir todas as informações e declarações trabalhistas, como toda rotina do eSocial, DCTFWeb, RAIS, GEFIP/Conectividade Social; FGTS Digital, Perdcomp, EFD-REINF, demais obrigações periódicas, não periódicas, assessorias e quaisquer outras obrigações trabalhistas;Realizar, acompanhar e atualizar os parcelamentos de impostos e tributos trabalhistas;Acompanhar e dar suporte nos processos trabalhistas.Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Domínio nas ferramentas do Office (Word e Excel);Conhecimento das rotinas do departamento pessoal, como admissão, apuração de ponto, férias, eSocial, etc;Informações adicionaisNossos Benefícios:🚍 Transporte fretado ou vale-transporte – para garantir mais comodidade no seu dia a dia.🛡 Seguro de vida – proteção para você e tranquilidade para sua família.🩺 Plano de saúde e plano odontológico – cuidamos da sua saúde física e do seu sorriso.💊 Convênio farmácia – mais praticidade para adquirir medicamentos com descontos exclusivos.🍽 Refeição na empresa ou vale-refeição – para que sua alimentação esteja sempre garantida.🎓 Lumar Metals Academy – acesso plataforma de Educação Corporativa com diversos cursos para desenvolver suas habilidades e impulsionar sua carreira.🏋️‍♂️ Wellhub (Gympass) – acesso a academias, estúdios e atividades físicas para cuidar do seu bem-estar.✅ Clube Lumar + Vantagens - Oportunidades, descontos, parcerias e muitas facilidades que tornam o dia a dia ainda melhor.