Chauffeur Livreur Classe 3 Jour
Notre équipe est la clé de notre succès
Répondre aux attentes et aux besoins de nos employés et de nos clients est au cœur des valeurs de notre entreprise. Pour y arriver, nous misons sur l'ambiance familiale et la convivialité entre les membres de notre équipe.
JG Fruits et Légumes est une entreprise en plein essor. En tant qu'employé, vous avez la possibilité de grandir au sein de l'entreprise. Vous obtenez aussi une gamme d'avantages sociaux ainsi que des assurances collectives personnalisables.
Nous affichons régulièrement de nouveaux postes. Consultez les offres d’emploi ci-dessous et postulez directement pour les postes qui vous intéressent. Notez que nous acceptons aussi les candidatures spontanées; appelez-nous!
Joignez-vous à l’équipe!
Chauffeur Livreur Classe 3 | Jour | Chambly (Temps Plein 40H, Permanent)
Type d'emploi : Temps plein ou Temps partiel, permanent (Flexible : 2, 3, 4 ou 5 jours/semaine selon vos disponibilités)
Horaire de travail : Du lundi au vendredi (et un samedi par mois) – Horaire adaptable !
Heures de travail : Quart de jour | Début à 5h00 | Fin entre 13h00 et 15h00 Salaire : 24,00 $ / heure (Fréquence de paie : Hebdomadaire)
Équipement : Camion porteur de 26 pieds (Reefer avec rampe)
Lieu de travail : Chambly (Livraisons dans le Grand Montréal)
Sommaire du poste
Sous la supervision du Directeur du transport, vous êtes la clé de voûte de notre service de livraison à la clientèle. Votre mission principale est d'assurer la livraison sécuritaire et efficace de produits frais (fruits, légumes et autres) sur le territoire du Grand Montréal. Vous ferez partie d'une équipe dynamique où le rythme est soutenu, mais tout à fait gérable (12 à 20 arrêts par jour)
Ce que nous offrons (Les avantages d'un employeur de choix)
Nous croyons en la reconnaissance et le bien-être de nos chauffeurs. C'est pourquoi nous vous proposons :
Sécurité financière : Régime de participation aux profits stimulant (partagez directement le succès de l'entreprise) et REER collectif avantageux pour planifier votre avenir.
Santé et bien-être : Régime d'assurance collective flexible (médical, dentaire, vie) pour convenir aux besoins de votre famille.
Équilibre de vie : Un horaire stable de jour qui vous permet de terminer en début d'après-midi et de profiter de vos fins de journée.
Avantages supplémentaires : Rabais employé sur nos produits et bornes de recharge électriques gratuites disponibles sur place pour les employés.
Votre rôle et vos responsabilités
Livraison et service client (Votre priorité)
Charger, vérifier et livrer les commandes de produits frais (réfrigérés) chez nos clients.
Assurer un excellent service client et agir comme fier ambassadeur de l'entreprise.
Gérer les bons de livraison et, au besoin, effectuer la collecte des paiements (chèques/espèces).
Aviser l'équipe de tout commentaire ou plainte client pour optimiser notre service.
Opérations de transport (Sécurité et qualité)
Conduire un camion 26 pieds (Reefer avec rampe) nécessitant un permis Classe 3.
Effectuer quotidiennement les inspections avant départ (Ronde de sécurité) et veiller à la propreté du camion.
Maintenir la chaîne de froid et les conditions optimales pour la conservation des fruits et légumes.
Respecter scrupuleusement le Code de salubrité alimentaire (normes SQF).
Qualifications requises
Permis : Posséder un permis de conduire Classe 3 valide du Québec (essentiel).
Expérience : Expérience de conduite de camion 26 pieds ou similaire (un atout majeur).
Connaissances : Excellente connaissance du réseau routier du Grand Montréal et bonne compréhension des règles de conservation des produits réfrigérés.
Compétences clés : Être un conducteur sécuritaire, autonome et respectueux du Code de la route. Capacité à soulever des charges et à effectuer des tâches physiques.
Langue : Aisance à communiquer en français (parlé et écrit).
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Il est toutefois à noter que nous ne communiquerons qu’avec ceux retenus pour l’étape suivante. JG Rive-Sud Fruits & Légumes souscrit à l’égalité des chances en matière d’emploi et est déterminée à offrir un environnement de travail inclusif qui favorise la participation et la mise à profit des talents de chacun. Toutes les candidatures soumises par des personnes qualifiées et les conditions d’emploi requises seront prises en compte pour l’emploi sans égard à aucun des motifs de discrimination énumérés ou analogues : la race, les croyances religieuses, le genre, l’identité de genre, l’expression de genre, un handicap physique, un handicap mental, l’âge, l’ascendance, le lieu d’origine, l’état matrimonial, la source de revenus, la situation familiale ou l’orientation sexuelle.
Si vous avez besoin d’un accommodement raisonnable pour n’importe quelle portion du processus de candidature ou d’embauche en raison d’une incapacité, veuillez en faire la demande à l’adresse rh@jgrivesud.com en indiquant Demande d’accommodement dans l’objet du message.