Chef d'exploitation H/F

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez un rôle clé dans le pilotage opérationnel et management des équipes sur les activités biogaz et pompage (site d'enfouissement).

Vos missions principales incluent

1. ENCADREMENT ET MANAGEMENT

• Piloter les équipes opérationnelles dédiées au biogaz et au pompage
• Garantir l'application stricte des consignes de sécurité et le respect des plannings
• Superviser l'organisation du personnel (congés, absences, rotations)
• Favoriser l'intégration et le développement des nouveaux agents
• Promouvoir la culture sécurité via l'animation de causeries et de dialogues réguliers
• Veiller au maintien d'un environnement social constructif

2. PILOTAGE DE L'ACTIVITÉ

• Participer et coordonner les interventions techniques spécialisées en biogaz et pompage
• Assurer le suivi opérationnel des prestataires extérieurs sur son périmètre
• Veiller à la stricte conformité vis-à-vis des arrêtés et normes réglementaires
• Optimiser la gestion des matériels et équipements rattachés au service
• Produire les indicateurs de suivi et assurer le reporting de productivité
• Élaborer les documents administratifs de sécurité (permis de feu, plans de prévention)
• Contribuer à la révision des protocoles de sécurité et des analyses de risques

3. PRÉVENTION ET QUALITÉ

• Maîtriser les risques spécifiques (fluides, coactivité) et environnementaux
• Collaborer avec le QHSE pour le traitement et l'analyse des incidents
• Remonter systématiquement les non-conformités et dysfonctionnements
• Déployer les plans d'actions correctifs et en assurer le suivi
• Appliquer les exigences du Système de Management Intégré
  

QUALIFICATIONS REQUISES

• BTS ou expérience équivalente
• Permis B
• Expérience en management d'équipe
• Connaissance dans le domaine biogaz

PRÉ-REQUIS SOUHAITÉS

• CACES (chariot télescopique )
• Habilitation électrique
• Habilitation ATEX, espaces confinés
• Expérience en gestion de sites d'enfouissement/biogaz
  

Type de contrat : CDI à temps plein

Temps de travail : 38h15 par semaine.

Rémunération :

• Salaire de base sur 35h (151,67h) + heures supplémentaires forfaitaires (14,08h)
• 13ème mois (sous conditions : 6 mois d'ancienneté et présence au 31/12)
• Intéressement, participation et épargne salariale
• Mutuelle d'entreprise

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.