Conseiller Juridique H/F
Pour le compte de l’un de nos clients du secteur minier, acteur majeur du secteur industriel opérant dans des environnements exigeants, nous recherchons un Conseiller Juridique H/F dont le rôle central se situe dans le pilotage de la stratégie juridique et de la conformité réglementaire de l'entreprise.
Garant de la sécurité juridique des opérations sur l’ensemble de la chaîne de valeur, il / elle conseille la direction générale dans la prise de décision, supervise les affaires contractuelles et anticipe les risques, afin de maintenir une gouvernance responsable et de préserver la réputation à long terme de l’entreprise.
Vos missions principales:
- Conseil stratégique : Conseiller le Directeur Général sur l’ensemble des questions juridiques stratégiques et opérationnelles.
- Gestion contractuelle : Rédiger, réviser et négocier des contrats complexes : contrats EPC (Ingénierie, Approvisionnement et Construction), conventions minières, accords de transport, contrats de co-développement, contrats de sous-traitance, et accords communautaires.
- Veille juridique : Assurer une veille juridique régulière et structurée dans les domaines suivants : droit minier, droit des affaires, droit du travail, droit de l'environnement, fiscalité, droit des marchés publics, etc.
- Conformité réglementaire : Veiller à la conformité des opérations avec les réglementations locales, régionales et internationales, y compris l’obtention et le maintien des permis et autorisations.
- Gestion du contentieux : Gérer les litiges et pré litiges en assurant la liaison avec les cabinets d'avocats et en traitant les différends sociaux, commerciaux, fonciers et institutionnels.
- Support opérationnel : Accompagner les équipes internes dans les négociations contractuelles et la résolution des problèmes juridiques opérationnels.
- Gestion des risques : Élaborer et mettre en œuvre des politiques internes de gestion des risques juridiques et de gouvernance contractuelle.
- Secrétariat juridique : Assurer le secrétariat juridique de l'entreprise (rédaction des procès-verbaux des réunions du Conseil d'Administration et des Assemblées Générales, suivi des obligations de gouvernance légale et gestion des relations avec les organes de contrôle).
- Sensibilisation et formation : Former et sensibiliser les managers et le personnel opérationnel aux obligations juridiques.
- Représentation institutionnelle : Représenter l'entreprise auprès des autorités administratives, réglementaires et judiciaires, ainsi que dans les comités de consultation ou de suivi.
Requirements
- Formation: Master (ou équivalent) en Droit des affaires, Droit minier, Droit public ou Droit international,
- Expérience : 12 à 15 ans d'expérience acquise dans un cabinet d'avocats de renom ou dans un poste de juriste d'entreprise similaire au sein d'une entreprise industrielle.
- Compétences techniques : Solide expertise en droit des contrats, droit minier, droit du travail, droit fiscal, droit des sociétés, contentieux, droit des infrastructures, droit de l'environnement et autres législations pertinentes.
- Langues : Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit (bilinguisme).
- Capacité avérée à négocier, sécuriser et structurer des accords complexes.
- Autonomie, intégrité, rigueur, réactivité, esprit d'analyse et leadership d'influence.
- Forte capacité d'adaptation aux environnements exigeants, multiculturels et multipartites.
Poste basé à Douala avec des déplacements fréquents dans d'autres villes du pays.