Conseiller stratégique (Q14D)

Voici un poste à distance.

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) conseiller stratégique ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

- Assumer un rôle-conseil et effectuer des activités de coordination des dossiers stratégiques;

- Élaborer des notes et des états de situation relatifs à des dossiers stratégiques destinés aux gestionnaires;

- Analyser les demandes des secteurs affaires et rédiger des projets de réponse pour soutenir l'organisation;

- Concevoir et réaliser des activités liées aux communications internes;

- Traiter simultanément plusieurs dossiers destinés au comité de direction, notamment en assurant le lien entre les différents intervenants clés;

- Collaborer à l’élaboration et à la mise en œuvre de dossiers stratégiques, ainsi que participer à la reddition de comptes s’y rapportant

Livrables:

- Notes et états de situations;

- Dossiers stratégiques destinés aux secteurs affaires ex : « roadmap », intervenants impliqués dans un processus;

- Communication et suivi d’avancement.

Profil

1)Posséder dix (10) ans d'expérience cumulée en gestion de dossiers stratégiques ;

2)Posséder trois (3) ans sur le suivi d'indicateurs de performances dans une plateforme BI ;

3)Posséder trois (3) ans d'expérience dans un rôle-conseil et coordonner des dossiers stratégiques ;

4)Posséder trois (3) ans d'expérience dans la rédaction d'états de situation relatifs à des dossiers stratégiques destinés aux directeurs et en faire la présentation, si souhaité ;

5)Avoir réalisé un (1) mandat en mode Agile d’une durée de cent jours-personnes (100 j-p.) comme conseiller stratégique dans le domaine de l’intelligence d’affaires.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

AVANTAGES

Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;

Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;

Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);

Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;

Outils informatiques adaptés;

Espace de travail épanouissant et motivant;

Initiatives sociales et environnementales;

Programme d’apprentissage en milieu de travail;

Cheminement de carrière.

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

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