Consultor de Canais e Parcerias Junior

A área de Canais Indiretos atua de forma estratégica para acelerar o crescimento da companhia por meio de parcerias que ampliam nossa presença no mercado. Trabalhamos conectando soluções a novos clientes e oportunidades, com foco em performance, relacionamento e expansão sustentável do negócio.

Aqui, você terá a oportunidade de atuar junto a times multidisciplinares, construir conexões que geram valor e acompanhar de perto os resultados das iniciativas que impulsionam o nosso crescimento.

Buscamos pessoas com perfil analítico, comunicativa e colaborativa, que goste de trabalhar com metas e indicadores, curiosa, organizada e que esta sempre em busca de aprendizado.

Se você valoriza o relacionamento com parceiros e equipes internas, gosta de trabalhar com pessoas, desenvolver novas oportunidades e compartilhar ideias que movem o negócio, essa pode ser a sua próxima jornada.

Quais serão às suas principais responsabilidades:

• Atuar no suporte e desenvolvimento de parceiros comerciais, contribuindo para o crescimento da receita por meio de canais indiretos
• Gerir uma carteira de parceiros e canais
• Monitorar indicadores de performance dos canais
• Auxiliar na execução de campanhas de incentivo e treinamentos
• Realizar análises de mercado e concorrência
• Garantir a atualização de cadastros e compliance dos parceiros
• Participar de reuniões comerciais e eventos do setor

• Formação superior completa (administração, marketing, engenharia ou áreas correlatas)
• Experiência prévia com vendas indiretas e atendimento de canais
• Conhecimento avançado em Excel e ferramentas de CRM
• Boa comunicação verbal e escrita
• Perfil proativo, organizado e com vontade de aprender

Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados:

ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero) e aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações).

Venha fazer parte dessa transformação!

#ROAM

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