Coordenador(a) de Desenvolvimento de Software (Wiipo) - 11390
Nosso propósito é oferecer à empresas e pessoas a liberdade e poder de escolha, aliado à experiência de uma empresa de tecnologia. Ter serviços financeiros e benefícios flexíveis conectados de forma inteligente é o que nos move. Embarque com a gente nesse foguete: Seja um #Wiiper 💜
SOBRE A WIIPO:
A Wiipo é a fintech de benefícios e crédito do Grupo Senior, criada para empoderar pessoas e RHs por meio de soluções simples, digitais e conectadas ao momento de vida de cada colaborador.
Nosso propósito é claro: We Power You.
Damos liberdade de escolha aos colaboradores, inteligência para os RHs e escala para as empresas, conectando benefícios, crédito, dados e tecnologia em um ecossistema único.
A Wiipo é uma peça estratégica na visão de RH One-Stop-Shop do Grupo Senior, com forte potencial de crescimento, impacto direto na experiência de milhões de colaboradores e um papel central na expansão do negócio nos próximos anos.
SOBRE O DESAFIO:
Na Wiipo, estamos construindo uma plataforma que conecta tecnologia, benefícios corporativos e serviços financeiros para milhões de usuários.
Buscamos uma pessoa para liderar nossos times de engenharia, desenvolvendo pessoas, fortalecendo a cultura de excelência técnica e garantindo a entrega de soluções que gerem impacto real para clientes, parceiros e colaboradores.
Esta posição combina liderança de pessoas, gestão de squads e visão estratégica de tecnologia onde você terá papel fundamental na evolução dos produtos, processos e de desenvolvimento.
Você fará parte de uma fintech em crescimento, com milhões de usuários e desafios reais de escala, disponibilidade e experiência digital.
Aqui você terá autonomia para influenciar decisões estratégicas, liderar transformações importantes e atuar próximo ao time executivo, ajudando a construir o futuro dos nossos produtos e da nossa engenharia.
Você atuará em um ambiente multidisciplinar, colaborando diariamente com equipes de Produto, Arquitetura, Qualidade, Operações, Atendimento e Negócios.
Valorizamos pessoas que se comunicam bem, trabalham em equipe e possuem forte senso de dono.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
Desenvolver pessoas e times
- Liderar, apoiar e desenvolver profissionais de engenharia, promovendo crescimento técnico e comportamental;
- Realizar feedbacks contínuos, acompanhamentos individuais e planos de desenvolvimento;
- Fortalecer uma cultura baseada em autonomia, responsabilidade, colaboração e melhoria contínua;
- Apoiar Tech Leads e demais lideranças técnicas na evolução dos times.
Impulsionar resultados
- Garantir previsibilidade, qualidade e eficiência nas entregas das squads;
- Acompanhar e gerenciar indicadores de engenharia, produtividade, qualidade e estabilidade;
- Promover boas práticas de desenvolvimento, arquitetura, testes e observabilidade;
- Identificar gargalos e conduzir iniciativas de melhoria contínua.
Construir produtos que gerem valor
- Trabalhar em parceria com Produto, Design, Operações e áreas de negócio para transformar necessidades em soluções escaláveis;
- Garantir que as entregas estejam alinhadas às prioridades estratégicas da empresa;
- Apoiar decisões técnicas considerando impacto no negócio, experiência do usuário e sustentabilidade da plataforma.
Liderar a Evolução Tecnológica
- Contribuir para a definição e evolução da arquitetura das soluções;
- Incentivar o uso de tecnologias modernas, automação e inteligência artificial para ganho de produtividade e qualidade;
- Apoiar iniciativas relacionadas a cloud, segurança, performance e escalabilidade.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
- Experiência na liderança de equipes de desenvolvimento de software;
- Vivência na gestão de pessoas, incluindo feedbacks, desenvolvimento, acompanhamento de desempenho e gestão de conflitos;
- Conhecimento de metodologias ágeis e gestão de squads;
- Experiência com arquitetura e engenharia de software;
- Conhecimento sobre aplicações em nuvem, preferencialmente AWS;
- Capacidade de equilibrar visão estratégica com execução;
- Facilidade para atuar em ambientes dinâmicos e orientados a resultados;
- Excelente comunicação e habilidade de relacionamento entre áreas técnicas e de negócio.
O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA:
- Experiência em fintechs, meios de pagamento ou produtos financeiros;
- Conhecimento em arquitetura baseada em microsserviços e eventos;
- Experiência com plataformas de alta escala e alta disponibilidade;
- Conhecimento em segurança da informação e LGPD;
- Conhecimento ou experiência prática com Inteligência Artificial aplicada ao desenvolvimento de software;
- Atuação próxima a times de Produto e participação em decisões estratégicas de roadmap.
Quem é Wiiper tem:
- Convênio Médico e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Cartão Wiipo com benefícios flexíveis;
- Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas;
- TotalPass - Benefício de academias e bem-estar;
- OnHappy - Benefício de vantagens para viagens;
- Banco de horas;
- Assistência natalidade;
- Assistência PET;
- Universidade Corporativa Senior;
- Plano de desenvolvimento de carreira;
We are Wiipo!
Somos a Wiipo, a fintech do Grupo Senior Sistemas, uma plataforma digital que reúne diversos serviços financeiros e benefícios corporativos integrados fáceis de contratar, trazendo agilidade, flexibilidade, autonomia e tecnologia de ponta.
Confira mais sobre a Wiipo em: wiipo.com/sobre ou através das nossas redes: Linkedin | Instagram | Facebook | Youtube
Quem é Wiipo também é Senior:
Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e atuação em todo o Brasil, impulsionamos a transformação digital de milhares de empresas por meio da tecnologia. Expandimos nossa presença para o mercado internacional com a aquisição de uma empresa na Colômbia, fortalecendo nossa atuação na América Latina. A qualidade das nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 3.600 pessoas e de um portfólio completo voltado à alta performance.
Guiados pelo propósito de Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios, conquistamos por oito vezes o reconhecimento como Great Place to Work®. Seguimos crescendo de forma consistente, valorizando pessoas, cultura e colaboração, porque impulsionar o futuro faz parte do nosso jeito de ser.