Corporate Recruiter
Ben jij een recruiter die verder kijkt dan alleen een cv?
Bij Eye Watch Security Group krijg je de kans om recruitment écht verder te ontwikkelen. Je bent verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuw talent, bouwt actief mee aan ons werkgeversmerk en krijgt de ruimte om nieuwe recruitmentinitiatieven op te zetten. Van creatieve wervingscampagnes tot samenwerkingen met scholen en deelname aan banenmarkten: jouw ideeën maken het verschil.
Krijg jij energie van het verbinden van mensen met de juiste functie? Dan maken we graag kennis met je.
Wat ga je doen?
Je houdt je onder andere bezig met:
Het opstellen, publiceren en beheren van vacatures;
Het actief zoeken en benaderen van kandidaten via onder andere social media en andere wervingskanalen;
Het voeren van intake-, kennismakings- en sollicitatiegesprekken;
Het begeleiden van kandidaten gedurende het gehele sollicitatieproces;
Het afstemmen van personeelsbehoeften met directie en HR;
Het opbouwen en onderhouden van een talentpool;
Het onderhouden van contacten met opleidingsinstituten en andere samenwerkingspartners;
Het vertegenwoordigen van Eye Watch Security Group op carrière-evenementen en andere recruitmentactiviteiten;
Het meedenken over recruitmentcampagnes en employer branding, in samenwerking met marketing;
Het signaleren van verbeterkansen en meedenken over de verdere ontwikkeling van recruitment binnen de organisatie.
Wat breng jij mee?
Minimaal 3 jaar ervaring als recruiter, corporate recruiter of intercedent;
Uitstekende communicatieve vaardigheden;
Een proactieve en zelfstandige werkhouding;
Ervaring met het volledige recruitmentproces;
Goede beheersing van de Nederlandse taal;
Affiniteit met of ervaring binnen de beveiligingsbranche is een pré.
Maar misschien nog wel belangrijker vinden we dat je krachtig bent, initiatief neemt en energie krijgt van het verbinden van mensen met de juiste functie.
Wat bieden wij?
Een dienstverband van 32 tot 40 uur per week;
Een bruto maandsalaris van €3.500 tot €5.000 (op basis van 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring;
8% vakantiegeld;
30 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband);
Reiskostenvergoeding;
Veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling;
Een resultaatgerichte bonusregeling.
Waarom Eye Watch Security Group?
Eye Watch Security Group is een groeiende beveiligingsorganisatie waar persoonlijk contact, kwaliteit en betrokkenheid centraal staan. Wij geloven dat veiligheid begint bij mensen en investeren daarom niet alleen in onze dienstverlening, maar ook in onze medewerkers.
Je komt terecht in een organisatie met korte lijnen, waar jouw ideeën worden gewaardeerd en waar volop ruimte is voor eigen initiatief.
Interesse?
Zie jij jezelf als onze nieuwe Corporate Recruiter? Solliciteer dan uiterlijk 26 juli 2026 via de sollicitatiebutton of stuur je cv en motivatie naar sollicitatie@eyewatchsecuritygroup.net.
Heb je eerst nog een vraag over de functie? Neem gerust contact op met onze recruiter via +31 6 41 66 39 04.