CRIS BARROS | Assistente de Produção de Moda

No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, somos movidos por pessoas. São elas que impulsionam ideias, constroem marcas e fazem a moda acontecer todos os dias.Aqui, cada pessoa tem voz, espaço e responsabilidade na construção do que fazemos. É assim, todos os dias, que nos tornamos o maior Grupo de Moda da América Latina.Responsabilidades e atribuiçõesPrincipais responsabilidades • Organização física do acervo de roupas, acessórios e sapatos da marca. • Separação e identificação de peças por coleção, categoria, tamanho e tema. • Controle de entrada e saída de peças para shootings, eventos, desfiles, empréstimos e influenciadoras. • Separação de peças da marca para shootings, influenciadoras, eventos e ações de marketing. • Organização dos envios e acompanhamento logístico das entregas e devoluções. • Controle das movimentações por meio de planilhas, registrando peças enviadas, status dos empréstimos, devoluções e localização dos itens. • Conferência das devoluções e avaliação do estado de conservação das peças. • Triagem das peças devolvidas, direcionando para lavanderia, manutenção ou retorno ao estoque. • Controle do fluxo de peças enviadas para lavanderia e acompanhamento do retorno ao acervo. • Organização de araras, estoque e salas de apoio, mantendo o ambiente sempre organizado. • Contato com motoboys, fornecedores e equipe interna para organização das entregas. • Suporte operacional no sistema Linx, incluindo conferência de códigos, referências e estoque.Informações adicionaisNOSSOS BENEFÍCIOSNo Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, acreditamos que cuidar das pessoas é parte essencial para construir o maior Grupo de Moda da América Latina. Por isso, oferecemos um conjunto de benefícios pensado para apoiar o bem-estar, o desenvolvimento e o dia a dia de quem faz parte da nossa história.Saúde e bem estar• Plano de saúde• Plano odontológico• Seguro de vida• Programas de bem-estar físico, como Wellhub ou TotalPass• Iniciativas de apoio à saúde mentalDia a dia e qualidade de vida• Benefícios flexíveis por meio de cartão Flash• Vale transporte• Parceria com o SESC• Clube de vantagens com parceiros• Day off de aniversário• Extensão de licença maternidade• Extensão de licença paternidade• Descontos nas marcas do grupoDesenvolvimento e crescimento• Programas de capacitação e desenvolvimento• Trilhas de aprendizagem corporativas• Iniciativas de reconhecimento e engajamentoReconhecimento• Participação nos resultados, conforme política vigente* Os benefícios podem variar de acordo com o cargo, a unidade e as políticas internas da companhia.Sonhar grande para fazer gigante, com gente boa e do bem.