Equipment Technician Lead (Turno A)

Job Description:

Trabaja con mínima supervisión siguiendo instrucciones verbales, escritas y prácticas para el mantenimiento de equipos de manufactura. Es responsable de liderar un equipo de técnicos, asegurando que los equipos se mantengan en óptimas condiciones operativas y que soporten eficientemente la producción de piezas de calidad conforme a procedimientos establecidos.

Este rol tiene un enfoque altamente operativo en piso de producción, actuando como guía para el equipo técnico, brindando soporte en la atención de equipos fuera de operación y asegurando la ejecución efectiva de mantenimientos preventivos y correctivos.

Horario: Turno A (Diurno) – Lunes a Viernes 6:00 a.m. – 3:36 p.m.

Responsabilidades Principales

  • Coordinar y dar soporte a actividades técnicas relacionadas con mantenimiento de equipos.

  • Brindar atención directa al piso de producción como guía del equipo técnico.

  • Priorizar tareas y trabajar en conjunto con el supervisor de mantenimiento.

  • Ejecutar mantenimientos preventivos y correctivos.

  • Cubrir funciones técnicas en ausencias dentro del equipo.

  • Liderar, entrenar y dar seguimiento al equipo de técnicos.

  • Realizar y documentar reparaciones, pruebas, inspecciones y calibraciones.

  • Realizar troubleshooting en sistemas eléctricos, mecánicos o hidráulicos.

  • Configurar, ajustar y operar equipos de manufactura.

  • Cumplir con SOPs, seguridad y estándares de calidad.

  • Mantener el área de trabajo limpia y organizada.

Responsabilidades de Supervisión

  • Liderazgo de equipo técnico

  • Asignación de tareas y seguimiento

  • Desarrollo del personal

  • Resolución de conflictos básicos

Educación y Experiencia

  • Técnico en Electrónica, Electromecánica o carrera afín (preferible)

  • Primaria y secundaria completa

  • 2 a 3 años de experiencia en puestos técnicos

  • Experiencia manejando personal (deseable)

Habilidades y Competencias

  • Conocimiento en mantenimiento de equipos industriales

  • Diagnóstico y resolución de fallas

  • Liderazgo práctico en piso

  • Capacidad para priorizar tareas

  • Trabajo en equipo y comunicación

  • Manejo básico de Office

  • Lectura de documentación técnica

Requisitos Adicionales

  • Candidatos internos deben de tener 1 año en la posición actual

  • Inglés básico (deseable)

Comentarios

Esta descripción resume las funciones principales del puesto, pero no es limitativa. El rol requiere fuerte presencia en piso, liderazgo técnico y respuesta rápida ante situaciones operativas.