GERENTE DE CREDITO

Empresa de grande porte voltada para o segmento Logístico. Responsabilidades e atribuiçõesBuscamos um(a) profissional com perfil mão na massa, visão analítica e foco em resultados, que queira atuar ativamente na construção de processos, modelos e governança ao lado da liderança executiva. Gerir estrategicamente a área de crédito, equilibrando crescimento, rentabilidade e mitigação de riscos;Supervisionar e orientar análises de crédito (PF e PJ), garantindo qualidade técnica e aderência às políticas;Estruturar e evoluir políticas, modelos e critérios de crédito;Implementar e aprimorar a esteira de crédito, assegurando eficiência, governança e rastreabilidade;Liderar iniciativas de transformação da área, incluindo uso de analytics e inteligência artificial;Elaborar e validar pareceres técnicos, com definição de limites, prazos, taxas e garantias;Atuar em aprovações de crédito e suporte a comitês e instâncias superiores;Monitorar a carteira de crédito, analisando risco, inadimplência e performance;Apoiar áreas comerciais na estruturação de operações, com independência técnica;Garantir conformidade com normas internas, regulatórias e auditorias;Desenvolver e liderar a equipe, fortalecendo a cultura de risco e excelência técnica.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas;Desejável pós-graduação ou MBA em Finanças, Crédito ou Gestão de Riscos;Experiência sólida em análise e gestão de crédito;Atuação com operações de média e alta complexidade;Experiência com governança, políticas de crédito, comitês e gestão de equipe;Análise financeira (balanço, DRE, fluxo de caixa, indicadores);Estruturação de operações de crédito e avaliação de garantias;Políticas de crédito, governança e compliance;Modelos de rating, score e análise de cenários;Excel avançado e ferramentas analíticas;Sistemas de crédito e bureaus (Serasa, SPC, Bacen).Informações adicionaisA companhia oferece um pacote de benefícios competitivo, alinhado às melhores práticas de mercado, incluindo:Assistência médica e odontológicaSeguro de vidaVale-refeiçãoVale-transporte Além disso, conta com iniciativas diferenciadas voltadas ao bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida dos colaboradores e suas famílias:Plataforma de descontos em diversas categorias (educação, lazer, serviços, entre outros);Programa de apoio ao colaborador com suporte psicológico, social, financeiro e jurídico, disponível 24h;Universidade corporativa com foco em desenvolvimento contínuo;Programas de reconhecimento por tempo de casa;Iniciativas voltadas à saúde, bem-estar e qualidade de vida (incluindo parcerias com academias);Benefícios adicionais voltados ao cuidado com dependentes, incluindo pets.