글로벌 수출입 담당자
About
국내 패션업의 한계를 넘어
세계와 경쟁할 수 있는 브랜드 하우스를 만드는 여정
이터널그룹의 코스메틱 해외영업 담당자를 찾습니다.
[대표의 메시지]
위대한 브랜드는 단순한 소비재를 넘어 하나의 문화가 됩니다. BTS가 단순한 아이돌을 넘어 전 세계 팬들의 삶과 가치관에 영향을 미치는 문화적 아이콘이 된 것처럼 말이죠. 저는 이터널그룹 또한 패션을 넘어 뷰티 영역에서도 전 세계 사람들의 삶과 문화에 영감을 주는 브랜드 하우스가 되길 꿈꿉니다.
패션의 브랜드 빌딩 역량, 글로벌 뷰티로 피어나다
우리는 이미 패션 시장에서 증명한 탄탄한 브랜드 빌딩 역량을 바탕으로 뷰티 시장에 본격적인 투자를 이어가고 있습니다. 론칭 직후 올리브영에 입점하고 일본 로프트(LOFT) 등 100여 개 점포에 진출하며 빠르게 존재감을 키운 '루에브르 뷰티', 미국 뷰티박스 3년 연속 선정 및 누적 수출 40만 개를 달성하며 러시아 등 프리미엄 채널로 확장 중인 '라빠레뜨 뷰티', 그리고 감각적인 비건 라이프스타일을 제안하는 '렘스트'까지. 각 브랜드는 고유의 컨셉과 제품력을 무기로 세계 시장에서 이미 의미 있는 성과를 거두고 있습니다.
우리가 지향하는 진정성과 조직문화
이러한 성장의 배경에는 특별한 조직문화가 있습니다. 우리 코스메틱팀은 패션 그룹의 안정적인 인프라를 기반으로 하면서도, 매우 독립적이고 유연하게 움직입니다. 정해진 매뉴얼을 수동적으로 따르기보다는, 시장의 흐름을 직접 읽고 주도적으로 전략을 세워 실행하는 문화를 지향합니다. 새로운 시도를 자유롭게 제안할 수 있고, 성과를 창출한 만큼 더 큰 권한과 비전을 나누는 진짜 '팀'으로 일하고 있습니다.
더 높은 도약을 위한 인재 영입
지금까지 우리는 이런 환경을 만들기 위해 나름의 노력을 해왔습니다. 나이나 연차와 관계없이 좋은 아이디어는 바로 실행해 보고, 실패를 두려워하지 않는 도전을 장려했죠. 하지만 이제는 이를 더 체계적이고 지속 가능하게 만들어 가기 위해, 각 분야의 탁월한 전문가들과 함께 조직의 인재 밀도를 더욱 높여야 할 때입니다.
특히 이번에 합류하실 글로벌지원팀 포지션의 동료와는 아래와 같은 고민을 함께 나누고 풀어가고자 합니다.
• 글로벌 확장을 뒷받침할 견고한 실무 뼈대 구축: 빠르게 증가하는 해외 물동량 속에서 패션과 코스메틱의 수출입 및 통관 실무를 주도하며, 어떻게 우리만의 안정적인 무역 운영 시스템을 안착시킬 것인가?
• 비효율을 걷어낸 운영 고도화와 시너지 창출: 비정형 프로세스 설계나 운임 협상과 같은 공급망 고도화에 집중하여 어떻게 팀 전체의 글로벌 경쟁력을 한 단계 끌어올릴 것인가?
이 도전을 함께할 분과는 진정한 파트너로서 나아가고 싶습니다. 여러분이 개척한 시장이 곧 우리 브랜드의 다음 챕터가 될 것입니다. 직무적 통찰을 항상 열린 마음으로 경청하고, 좋은 시도라면 과감히 지원하며, 실행 과정에서도 든든한 지원군이 되어드리겠습니다.
글로벌 시장에서 K-뷰티 라이징 브랜드의 도약을 직접 이끌어갈 비저너리한 분을 진심을 다해 기다리겠습니다.
이터널그룹 대표 민경준 드림
Responsibilities
• 수출 선적서류 작성 (CIPL, C/O) 및 관리
• 수입 통관 업무
• 관세사 관리 및 대응
• 포워더 일정 협의 및 조율
• 특송 업체 견적, 배송관리
• 오더별 작업일정 및 선적관리
• 전산관리(내부 데이터 처리)
• 포워더 월 정산 업무
Requirements
• 수출입/무역/물류 운영 경력 3년~ 7년이신 분
• 수출입 통관 및 국제 운송 프로세스에 대한 이해가 있으신 분
• 포워더, 관세사, 유관부서와 원활한 커뮤니케이션이 가능하신 분
• 수출입 서류 작성 및 검토 경험이 있으신 분
• 일정 및 문서 관리를 꼼꼼하게 수행할 수 있으신 분
Preferred
• 포워딩사, 관세법인 또는 인하우스 수출입 실무 경험이 있으신 분
• 원산지 증명서 발행 및 관리 경험이 있으신 분
• 패션 및 뷰티 카테고리 모두에 대한 수출입 또는 물류 운영 경험이 있으신 분
• D2C 이커머스 해외 배송 및 정산 경험이 있으신 분
• 더존 ERP(Amaranth 10) 사용이 가능하신 분
Benefits
[근무제도] 자율적인 업무 환경 속 성장을 지원합니다.
• 라이프 스타일에 맞춰 출근할 수 있는 시차 출근제 운영 ( 8:30/9:00/9:30 중 선택)
• 업무와 삶의 밸런스를 위한 패밀리데이 (매월 마지막 주 금요일 오전 근무)
[리프레시] 창작의 영감을 채우고 재충전할 수 있도록 지원합니다.
• 다양한 팀원들과 아이디어를 나눌 수 있는 확대 점심시간 (매월 2주 차 금요일)
• 충분한 휴식으로 새로운 영감을 채우는 자유로운 연차/반차/반반차 제도
• 연휴를 더 특별하게, 징검다리 연휴 추가 제공
[출산/육아 지원] 삶의 가장 소중한 순간을 응원합니다.
• 출산과 육아의 과정을 세심하게 배려하는 산전/산후 휴가와 육아 휴직
• 법정 기준의 출산휴가 및 육아 휴직 기간 보장
[교육/성장 지원] 크리에이터들이 브랜드와 함께 성장할 수 있도록 지원합니다.
• 빠른 온보딩을 위한 신입사원 교육 (OJT)
• 다양한 팀들의 교류와 성장을 위한 워크샵
• 브랜드를 직접 경험하고 이해할 수 있는 자사 브랜드 제품 할인
[복리후생] 건강하고 안정적인 근무환경을 제공합니다.
• 스트레스 관리도 회사에서! 협력 의료 기관 무료 진료
• 든든한 노후 대비를 위한 퇴직연금 운영
• 브랜드와 함께 성장한 여정에 보답하는 입사기념일 및 장기근속 포상
• 함께 하는 기쁨을 나누는 명절선물/경조사 지원
• 출근 부담을 줄여주는 통근버스 운행과 업무로 늦은 퇴근을 하는 직원들을 위한 야간 교통비 지원
• 업무에 집중할 수 있는 쾌적한 회의실과 카페테리아 (무제한 커피/음료)