Group Human Resources Manager

Plax è una solida realtà imprenditoriale con presenza internazionale, specializzata nella costruzione di stampi e produzione di componenti plastici per il mercato B2B. In un\u2019ottica di continua crescita e potenziamento del proprio gruppo, siamo alla ricerca di un/una Group Human Resource Manager che affianchi la proprietà nello sviluppo e nella strutturazione della funzione Risorse Umane di Gruppo.<\/span><\/span>
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Cosa farai:<\/span><\/span><\/u><\/b>
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In questo ruolo sarai responsabile di strutturare, gestire e sviluppare la funzione HR a livello di gruppo, supportando la proprietà nella gestione strategica delle persone e dei processi contribuendo alla crescita professionale dell\u2019organizzazione e del suo personale nella sua interezza.<\/span><\/span>
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Nello specifico ti occuperai di:<\/span><\/span>
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  • Definire e implementare l\u2019organizzazione della funzione HR, contribuendo alla crescita e alla diffusione della cultura HR nel gruppo;<\/span><\/span>
    <\/span><\/span><\/li>
  • Armonizzare e sviluppare i processi di selezione, onboarding, formazione e sviluppo delle persone;<\/span><\/span>
    <\/span><\/span><\/li>
  • Garantire, con il supporto del team in sede e nei plant esteri, la corretta gestione degli aspetti contrattuali, amministrativi e payroll;<\/span><\/span>
    <\/span><\/span><\/li>
  • Affiancare il management nella gestione delle relazioni sindacali e della contrattualistica del personale;<\/span><\/span>
    <\/span><\/span><\/li>
  • Essere un punto di riferimento autorevole e di fiducia per il management e i collaboratori, favorendo un clima positivo e collaborativo;<\/span><\/span>
    <\/span><\/span><\/li>
  • Strutturare i sistemi di incentivazione e reward azinedale.<\/span><\/span>

    <\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/li><\/ul>

    <\/div><\/div>

    <\/div><\/span>

    Requisiti<\/h3>

    Competenze richieste<\/span><\/span><\/u><\/b>
    <\/span><\/span><\/span><\/p>

    • Esperienza consolidata in ruoli HR all\u2019interno di <\/span>aziende manifatturiere<\/span><\/b> <\/span><\/span>o<\/span> <\/span><\/span>industriali<\/span> <\/span><\/span><\/b>con comprensione delle dinamiche operative e produttive;<\/span><\/span>
      <\/span><\/span><\/li>
    • Capacità di coniugare <\/span>visione strategica<\/span><\/b> <\/span><\/span>e<\/span> <\/span><\/span>capacità di strutturare processi e organizzazione<\/span> <\/span><\/span><\/b>supportando la crescita del gruppo;<\/span><\/span>
      <\/span><\/span><\/li>
    • Attitudine relazionale, autorevolezza e sensibilità nella gestione di persone e processi;<\/span><\/span>
      <\/span><\/span><\/li>
    • Capacità di affiancare la proprietà e i manager come HR Business Partner, supportando decisioni organizzative e di sviluppo.<\/span><\/span>
      <\/span><\/span><\/li>
    • Ottima conoscenza della lingua inglese;<\/span><\/span>
      <\/span><\/span><\/li>
    • Buona padronanza dei principali strumenti informatici (<\/span>Word, Excel, PowerPoint<\/span><\/b>).<\/span><\/span>
      <\/span><\/span><\/li><\/ul>

      Soft skills<\/span><\/span><\/u><\/b>
      <\/span><\/span><\/span><\/p>

      • Leadership<\/span><\/span><\/b> <\/span><\/span>autorevole e capacità di costruire relazioni di fiducia con proprietà, management e collaboratori.<\/span><\/span>
        <\/span><\/span><\/li>
      • Forte<\/span> <\/span><\/span>orientamento al risultato<\/span><\/b> <\/span><\/span>e pragmatismo, con capacità di trasformare le strategie in azioni concrete.<\/span><\/span>
        <\/span><\/span><\/li>
      • Ottime<\/span> <\/span><\/span>capacità di comunicazione, negoziazione e gestione dei conflitti,<\/span><\/b> <\/span><\/span>anche in contesti complessi.<\/span><\/span>
        <\/span><\/span><\/li>
      • Autonomia<\/span><\/span><\/b>, senso di responsabilità e capacità decisionale.<\/span><\/span>
        <\/span><\/span><\/li>
      • Problem solving<\/span><\/span><\/b> <\/span><\/span>e gestione delle priorità in ambienti dinamici e in evoluzione.<\/span> <\/span><\/span><\/span>
        <\/span><\/span>
        <\/span><\/li><\/ul>
        Sede di lavoro:<\/span><\/span><\/span><\/span><\/u><\/b> Trezzo D\u2019Adda (MI)<\/span><\/span><\/span><\/span>
        <\/span><\/div><\/div>

        Orario di lavoro<\/span><\/span><\/span><\/span><\/u><\/b>: Full Time <\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
        <\/span><\/p>

        Privacy:<\/span><\/span><\/u><\/b><\/span><\/span>
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        Si autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae in base all\u2019art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all\u2019art. 13 del Regolamento UE 2016/679, in tema di \u201cCodice in materia di protezione dei dati personali\u201d.<\/span><\/span><\/span><\/span>
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        <\/div><\/span>