Junior Informatiemanagement Medewerker

Wat ga je doen

Als Junior Informatiemanagement Medewerker maak je écht onderdeel uit van het team dat verantwoordelijk is voor het technische informatielandschap. In een jaar tijd krijg je de kans om jouw kennis van informatiemanagement en bedrijfskunde toe te passen in de praktijk, terwijl je actief meewerkt aan actuele en relevante vraagstukken binnen de organisatie.

Heb je ambitie om verder te groeien? Dan zit je hier goed! Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen én de mogelijkheid om na dit jaar je contract te verlengen.

Wat ga je doen?

  • Je ondersteunt bij het beheer en de inrichting van het technische informatielandschap

  • Je werkt mee aan onderzoeken rondom applicaties, systemen en werkwijzen

  • Je draagt bij aan de ontwikkeling van het handboek

  • Je ondersteunt bij vraagstukken en onderzoeken rondom het Ballast Nedam CDE-beleid

  • Je signaleert verbetermogelijkheden en denkt actief mee over optimalisaties

Uiteraard sta je er niet alleen voor. Je krijgt goede begeleiding en werkt samen met ervaren collega’s die je helpen groeien in je rol. Je komt terecht in een dynamische omgeving waar je écht kunt meedraaien en de ruimte krijgt om zelfstandig onderzoeken uit te voeren en impact te maken.

Wat breng jij mee

  • Je volgt een MBO/HBO opleiding in de richting van Bedrijfskunde, Informatiemanagement of IT en hebt inmiddels een aantal stages gelopen;

  • Het is een pre als je beschikt over de volgende kennis: Microsoft Sharepoint, Autodesk Forma en overige DMS systemen;

  • Je bent proactief ingesteld, je neemt initiatief en bent leergierig;

  • Je vind het geen probleem om repeterend werk uit te voeren;

  • Je bent voor een jaar 16 tot 24 uur in de week beschikbaar en kunt werken op de dinsdagen.

Wat je van ons krijgt

  • Salaris van € 2500- tot € 3500,- bruto per 4 weken (€ 2700,- € 3800,- bruto per maand) op basis van een fulltime dienstverband;

  • Een goed pakket arbeidsvoorwaarden volgens cao Bouw & Infra, 30 vakantiedagen, individueel budget waarvan je ook 13 extra vrije dagen kunt opnemen én een uitstekend pensioen;

  • Laptop en smartphone;

  • Ruimte voor groei en ontwikkeling—speciaal op maat gemaakt, precies zoals jij het wilt;

  • De mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken;

  • Extra's om blij van te worden! Denk aan gezellige personeelsuitjes, een bruisend zomerfeest, inspirerende momenten met Young BN en een leuke bonus via ons aanbrengbonussysteem.