Лид продуктового дизайна в команду ID
Команда ID отвечает за единый аккаунт пользователя во всех сервисах Яндекса: авторизацию и регистрацию, профиль пользователя, системы идентификации, а также B2B-админки и встраиваемые компоненты. Ищем лида, который возьмёт на себя развитие дизайн-направления и станет партнёром продуктовой команды.Развитие продуктового дизайна и стратегии ID
Вы будете формировать видение пользовательского опыта в области авторизации, профиля и идентификации пользователей. Предстоит работать в партнёрстве с продуктовым руководством, участвовать в формировании продуктовой стратегии и проработке ключевых концепций на уровне экосистемы. Развитие команды
Нужно будет ставить цели, поддерживать рост дизайнеров, синхронизировать работу между стримами, а также формировать единый подход к продуктовым решениям и повышать качество дизайна внутри команды ID. Оптимизация процессов и ускорение time-to-market
Вам предстоит развивать и делать прозрачными дизайн-процессы, снижать time-to-market через системный подход и переиспользование решений, улучшать взаимодействие с командами продукта и разработки. Развитие системных и масштабируемых решений
Вы будете глубоко погружаться в домен идентификации пользователей, развивать консистентные интерфейсы, поддерживать использование дизайн-системы и обеспечивать масштабируемость решений.* Руководили командой продуктового дизайна от трёх лет * Умеете сочетать системное мышление и продуктовый подход * Готовы работать как «играющий тренер» * Умеете взаимодействовать с C-level и продуктовым руководством * Эффективно работаете в сложных доменах с большим количеством зависимостей * Умеете обеспечивать баланс качества решений и скорости доставки * Способны выстраивать процессы и развивать команду* Работали с платформенными или инфраструктурными продуктами * Работали с высоконагруженными сервисами * Выстраивали дизайн-процессы * Работали с доменами безопасности, идентификации или персональных данных
Вы будете формировать видение пользовательского опыта в области авторизации, профиля и идентификации пользователей. Предстоит работать в партнёрстве с продуктовым руководством, участвовать в формировании продуктовой стратегии и проработке ключевых концепций на уровне экосистемы. Развитие команды
Нужно будет ставить цели, поддерживать рост дизайнеров, синхронизировать работу между стримами, а также формировать единый подход к продуктовым решениям и повышать качество дизайна внутри команды ID. Оптимизация процессов и ускорение time-to-market
Вам предстоит развивать и делать прозрачными дизайн-процессы, снижать time-to-market через системный подход и переиспользование решений, улучшать взаимодействие с командами продукта и разработки. Развитие системных и масштабируемых решений
Вы будете глубоко погружаться в домен идентификации пользователей, развивать консистентные интерфейсы, поддерживать использование дизайн-системы и обеспечивать масштабируемость решений.* Руководили командой продуктового дизайна от трёх лет * Умеете сочетать системное мышление и продуктовый подход * Готовы работать как «играющий тренер» * Умеете взаимодействовать с C-level и продуктовым руководством * Эффективно работаете в сложных доменах с большим количеством зависимостей * Умеете обеспечивать баланс качества решений и скорости доставки * Способны выстраивать процессы и развивать команду* Работали с платформенными или инфраструктурными продуктами * Работали с высоконагруженными сервисами * Выстраивали дизайн-процессы * Работали с доменами безопасности, идентификации или персональных данных