Менеджер по развитию Академии Пиццы (Додо Пицца)

Мы, Dodo Brands, уже 14 лет создаём и развиваем технологичные бренды в сфере быстрого питания через франчайзинг. Вы точно знаете Додо Пиццу, а ещё мы развиваем кофейни Дринкит.
И мы всегда в поисках неравнодушных людей — профессионалов-энтузиастов, которым важно то, что они делают. Тех, кто смело действует, поддерживает команду и открыт к новым идеям, чтобы вместе создавать крутые решения и делать опыт клиентов лучше.
Додо Пицца сегодня — сеть из более чем 1300 пиццерий в 26 странах. Мы продолжаем расти и активно разрабатываем новые типы оборудования, инвентаря и ищем по всему миру лучшие решения в области улучшения операционных процессов.

Мы ищем сильного, проактивного и системного лидера, который возьмет на себя развитие Академии Пиццы как полноценного бизнес-направления внутри Додо.

Академия Пиццы — это пространство внутри пиццерий Додо, где дети празднуют дни рождения, участвуют в мастер-классах и тематических мероприятиях. А для нас как сети — это отдельный продукт с собственной экономикой, клиентским опытом и потенциалом масштабирования в России и странах СНГ.

Нам нужен человек, который будет мыслить не событиями, а продуктом: видеть экономику, управлять выручкой, находить точки роста и превращать решения в масштабируемые форматы.

Вы будете владельцем направления: от гипотез и тестов до внедрения и результата по всей сети.

  • Опыт развития продукта или бизнес-направления от 2 лет;
  • Понимание экономики продукта: P&L, unit-экономика, ключевые метрики;
  • Опыт управления кросс-функциональными проектами - от идеи до масштабирования;
  • Умение работать с гипотезами: формулировать, тестировать, делать выводы и масштабировать;
  • Навыки работы с данными и принятия решений на основе цифр;
  • Системное и стратегическое мышление при сильной операционной дисциплине;
  • Умение объединять команды и договариваться;
  • Проактивность: способность видеть точки роста и запускать изменения;
  • Гибкость и готовность работать в быстро меняющейся среде;
  • Готовность к частым командировкам.


1. Развитие продукта и бизнеса:

  • Развивать Академию Пиццы, как самостоятельное направление с понятной unit-экономикой и вкладом в оборот ресторана;
  • Выполнять бизнес-цели: выручка, доля в обороте, LFL, возвращаемость гостей;
  • Искать новые точки роста: формировать гипотезы, тестировать и масштабировать успешные решения;


2. Клиентский опыт

  • Анализировать клиентский путь в Академии и улучшать ключевые точки контакта;
  • Формировать и развивать стандарты проведения мероприятий.


​​​​​​​3. Маркетинг и спрос:

  • Формировать и реализовывать маркетинговый календарь Академии: сезонные кампании, тематические форматы, инфоповоды;
  • Работать с офлайн-продвижением и интеграцией в федеральные кампании;
  • Развивать спрос и узнаваемость формата.


​​​​​​​4. Масштабирование

  • Упаковывать формат Академии Пиццы для тиражирования;
  • Запускать новые Академии в России и СНГ и поддерживать действующие;
  • Работать с кросс-функциональными командами: маркетинг, бренд, развитие бизнеса, проектирование, закупки, безопасность.
  • Работу в глобальной компании с амбициозными целями и масштабными задачами;
  • Культуру свободы и ответственности. Мы ценим тех, кто готов принимать решения и брать за них ответственность;
  • Прозрачные условия. Конкурентная зарплата, возможности роста и развития;
  • Гибридный формат работы;
  • Оплачиваемое обучение. Курсы, конференции, профильная литература и софинансирование английского в Skyeng;
  • Заботу о сотрудниках. ДМС с первого дня, включая стоматологию, и поддержка ментального здоровья через Alter.