Personalentwickler (m/w/d)
Du entwickelst unsere Mitarbeitenden weiter und schaffst passende Lern- und Entwicklungsangebote im gesamten Unternehmen. Bedarfe erkennst du früh, leitest gezielte Maßnahmen ab und begleitest Veränderungen aktiv.
Alles im Blick. Alles entwickelt. Alles in Bewegung.
- Strategische und operative Weiterentwicklung der Personalentwicklung einschließlich Change-Prozessen
- Planung und Umsetzung moderner Schulungs-, Trainings- und Qualifizierungsmaßnahmen
- Analyse von Kompetenz- und Entwicklungsbedarfen sowie Beratung von Führungskräften
- Entwicklung und Förderung von Karriere-, Führungs- und Nachwuchsprogrammen
- Betreuung und Optimierung digitaler Lernplattformen
- Steuerung und Evaluation von Weiterbildungsmaßnahmen
- Begleitung von Talent- und Nachfolgeplanung
- Förderung einer modernen Lern- und Entwicklungskultur
- Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung im Bereich Personal, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung
- Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung moderner Trainings- und Lernformate sowie im Umgang mit digitalen Lernplattformen
- Erfahrung im Talentmanagement sowie in Nachwuchs- und Ausbildungsprogrammen
- Erfahrung in der Analyse von Qualifizierungs- und Entwicklungsbedarfen
- Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Führungskräften
- Begeisterung für Mitarbeiterentwicklung und lebenslanges Lernen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden, wachsenden Unternehmen
- Übertarifliche Bezahlung nach Baugewerbe
- 30 Tage Urlaub & Urlaubsgeld
- Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
- Weiterbildung und echte innerbetriebliche Aufstiegschancen
- Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern