Przedstawiciel handlowy (K/M)
- Realizacja planów sprzedażowych oraz monitorowanie wyników sprzedażowych z wykorzystaniem obowiązujących analiz i raportów;
- Przygotowywanie ofert handlowych;
- Aktywne poszukiwanie nowych partnerów handlowych na powierzonym terenie;
- Utrzymywanie dobrych relacji i wysokiej jakości obsługi dotychczasowych Klientów;
- Przeprowadzanie szkoleń produktowych u klientów.
- Doświadczenie w obszarze sprzedaży – mile widziane w branży drewnopochodnej lub branży budowlanej;
- Gotowość do pracy w terenie, ok. 80% czasu pracy (woj. mazowieckie);
- Wykształcenie wyższe;
- Dobra znajomość MS Office;
- Prawo jazdy kat. B;
- Dobra organizacja pracy oraz samodzielność w działaniu.
- Praca w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży;
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- System nagród miesięcznych;
- Opieka mentora podczas procesu onboardingu;
- Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych;
- Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę;
- Nielimitowany dostęp do nowoczesnej siłowni zakładowej.