Руководитель проектов по продвижению региональных инициатив

Внедрение инициатив территориального банка (ТБ) по изменению отраслевых кредитных стратегий и кредитного процесса, включая работу с целевыми кредитными продуктами (ЦКП), агрегированными показателями риска (АПР) и проблемными активами. ### Мы ищем руководителя проектов для внедрения изменений в кредитные стратегии и процессы. Ваша задача — организовать стабильную работу с данными, взаимодействовать со стейкхолдерами и аналитиками для успешного запуска и поддержки новых методологий оценки метрик в рамках проекта ТБ.* **управление пайплайном задач:** ведение плана работ по направлению проекта * **методологическая работа:** взаимодействие с владельцами процессов/продуктов для определения и актуализации методологии расчёта метрик, документирование методологий и подготовка рекомендаций пользователям, отработка кейсов и вопросов пользователей. * **работа с данными:** организация стабильного потока данных от поставщиков, контроль качества, полноты и корректности данных, обработка ошибок, расхождений и нестандартных ситуаций * **взаимодействие с дата-аналитиками:** подготовка и актуализация технических заданий (ТЗ) на алгоритмы расчёта метрик, проверка корректности расчётов, логики агрегации данных и верификация результатов * **поддержка пользователей:** консультирование владельцев процессов и руководителей, разбор их кейсов и ошибок.* высшее образование * знание кредитного процесса (отраслевые стратегии, ЦКП, АПР) и опыт работы в кредитовании корпоративных клиентов от 2 лет * подтвержденный опыт применения принципов проектного управления и реализации проектов в консалтинге или банковской сфере от 2 лет * опыт работы с массивами данных и SQL (опыт бизнес- или дата-аналитиком будет преимуществом) * уверенное владение MS Excel, Word и навык составления презентаций для руководства * опыт работы с массивами данных и SQL (опыт бизнес- или дата-аналитиком будет преимуществом) * ппособность выстраивать эффективные рабочие отношения со стейкхолдерами и консультировать пользователей * аналитический склад ума, высокий уровень ответственности и стрессоустойчивость* комфортный современный офис * ежегодный пересмотр зарплаты * корпоративный спортзал и зоны отдыха * уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития * программа адаптации и помощь руководителя на старте * расширенный ДМС и льготное страхование для семьи * гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ * подписка Прайм с возможностью совместного использования на трех близких * вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера * корпоративная пенсионная программа.