Técnico de Mercado de Capitais

Realizar a devida diligência através da verificação e confirmação das instruções comerciais e da documentação de apoio relacionada, em conformidade com os regulamentos, decisões e normas comerciais, de modo a garantir o cumprimento da regulamentação e o processamento eficaz das transações comerciais.

Funções Essenciais
Estabelecer e manter relações interfuncionais com as partes interessadas internas, bem como construir relações com as partes interessadas externas, em particular os clientes, para recolher documentos e informações relevantes que permitam a realização das atividades necessárias de due diligence e de processamento de transações comerciais, e para se manter a par das decisões e regulamentações comerciais e nacionais.

Compreender as decisões, a legislação, as normas e as práticas bancárias exigidas em matéria de comércio e controlo cambial, e utilizar o bom senso e a interpretação para orientar as verificações de documentação e viabilidade, bem como a aprovação, de modo a permitir o processamento das transações e a mitigar riscos e perdas para o SBG.

Verificar as instruções recebidas de clientes e/ou bancos (incluindo documentos e pedidos dos clientes), validando as informações em relação aos requisitos da solução comercial, e digitalizar as instruções e documentos nos sistemas de fluxo de trabalho relevantes para registar a transação.

Trabalhar em estreita colaboração com equipas multifuncionais para concluir as verificações necessárias (por exemplo, viabilidade, verificações de crédito, verificações de conformidade,
verificações regulamentares), examinando e verificando se foram recebidos os documentos corretos, e garantir que os documentos e informações cumprem os requisitos do produto de transação, bem como quaisquer regulamentos, decisões, leis, normas e práticas bancárias específicas da transação e/ou do país.

documentar, alterar preços) nas instruções de transação, de modo a permitir que a transação seja processada atempadamente e que os detalhes estejam corretos para efeitos de auditoria.
Colaborar com as partes interessadas e os clientes para os manter informados sobre erros identificados e proporcionar formação e sensibilização para evitar que se repitam no futuro.

Cumprir as políticas e procedimentos internos e externos relevantes e respeitar os organismos reguladores para garantir que toda a Due Diligence cumpre as normas exigidas e que o trabalho é realizado de forma controlada e consistente.

Prestar orientação no local de trabalho aos novos membros da equipa para desenvolver capacidades e melhorar competências para o desempenho das tarefas operacionais do dia-a-dia
relacionadas com o Processamento de Transações e a Due Diligence.

Tipo de qualificação: Diploma
Área de estudo: N/A

Experiência exigida
Operações e Serviços de Produção
1-2 anos
Conhecimentos e experiência prática na utilização de computadores e de aplicações e sistemas relevantes para recolher e carregar dados e informações.

3-4 anos
Compreensão dos tipos de mensagens SWIFT utilizados em câmbios, comércio e pagamentos.

3-4 anos
Capacidade comprovada para estabelecer relações e interagir com partes interessadas internas e externas, a fim de obter informações e documentação relevantes e resolver questões dos clientes.

3-4 anos
Experiência na execução e implementação de projetos e na condução de atividades de gestão da mudança.

3-4 anos
Conhecimento dos mercados globais, câmbios, comércio e instrumentos e produtos de pagamentos no âmbito dos serviços financeiros.

Competências Comportamentais

  • Adotar Abordagens Práticas

  • Comunicar Informação de Forma Clara

  • Desenvolver Competências Especializadas

  • Documentar Factos

  • Adaptar-se à Mudança

  • Estabelecer Relações Interpessoais

  • Analisar Informação

  • Cumprir Procedimentos

  • Gerar Ideias

  • Interpretar Dados

  • Solicitar Feedback

  • Gerir Tarefas

  • Cumprir Prazos

  • Produzir Resultados

  • Fornecer Perspetivas e Insights

  • Resolver Conflitos

  • Trabalho em Equipa

  • Pensar de Forma Positiva

  • Manter Padrões de Qualidade

  • Valorizar as Pessoas

Competências Técnicas

  • Gestão da Mudança

  • Gestão e Atendimento ao Cliente

  • Conformidade (Compliance)

  • Melhoria Contínua

  • Conhecimento do Setor

  • Conhecimento dos Mercados Internacionais

  • Conhecimento do Mercado Local

  • Gestão de Risco

  • Análise de Causa-Raiz