Ведущий специалист по адаптации

Навыки: Адаптация персонала. Специализации: Менеджер по обучению и развитию персонала.

МТС Банк – цифровой банк экосистемы МТС. Мы задаем тренды банковской цифровой трансформации и развиваем финансовые сервисы нового поколения

Что для нас важно:

  • опыт работы в сфере адаптации персонала от 2х лет
  • высшее образование
  • грамотная устная и письменная речь

Ты будешь:

  • участвовать в проекте по выстраиванию процесса адаптации сотрудников региональной сети банка (топ-менеджмент и другие сотрудники дополнительных офисов)
  • заниматься онбордингом новых сотрудников (головной и дополнительные офисы): контроль назначения Buddy, закрытие заявок на выход (взаимодействие с руководителем, уточнение рабочего места, внесение данных в 1С, контроль готовности техники для нового сотрудника)
  • контролировать и выдавать welcome-паки новым сотрудникам
  • планировать переезды сотрудников: координация рабочих мест, решение организационных вопросов, коммуникация с сотрудниками и подразделениями, закрытие заявок в Service Desk, внесение данных в 1С, участие в переездах и рассадке
  • администрировать почту Адаптации
  • участвовать в иных проектах подразделения