Директор по развитию федеральных программ с государственными заказчиками
В блоке по корпоративному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере.
В Департамент по работе с государственными заказчиками ищем Директора по развитию федеральных программ с государственными заказчиками.
формированием и декомпозицией повестки государственных органов власти в области цифровизации, укреплением партнерских отношений на федеральном и региональном уровнях;
координацией проведения встреч, переговоров и совещаний с представителями ФОИВ, обеспечением эффективного GR-взаимодействия;
разработкой и реализацией стратегии по улучшению взаимодействия с государственными структурами;
исследованием и анализом потенциальных направлений для взаимодействия с ФОИВами, оценкой и приоритизацией проектов на основе их стратегической значимости и ресурсной доступности;
декомпозицией крупных проектов на конкретные задачи, этапы и контролем их выполнения (сроки, бюджет, качество);
разработкой систем мониторинга и оценки эффективности федеральных программ;
подготовкой отчетных и аналитических материалов для руководства и заинтересованных сторон.
глубокого понимания принципов работы с федеральными программами и механизмов взаимодействия с государственными органами (ФОИВ);
опыт разработки, реализации и управления федеральными проектами и программами.
владения методами стратегического планирования, управления проектами и финансового анализа (бюджетирование, оценка эффективности);
знания тенденций рынка и потребностей в сфере цифровизации госсектора, а также базовых юридических аспектов контрактного права;
развитых коммуникативных и переговорных навыков для эффективного взаимодействия с представителями власти и партнерами;
опыт управления командой специалистов (аналитики, менеджеры проектов) и лидерских качеств;
способности решать сложные нестандартные задачи, управлять изменениями и внедрять новые подходы в работу с госзаказчиками.
Стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития;
комфортный офис рядом с метро.