Помощник директора

регистрировать корреспонденцию; вести электронный документооборот; передавать поручения сотрудникам и контролировать исполнение; организовывать командировки и совещания; подготавливать аналитические и справочные материалы, презентации. высшее или среднее специальное образование; знание пакета программ Office: Wors, Excel, Power Point; знание основ делопроизводства; способность быстро переключаться между проектами, не теряя фокуса на целях; способность быстро учиться и быть готовым к нестандартным ситуациям. оформление в штат компании; оклад + годовая премия в размере оклада по результатам выполнения KPI; график 5/2, формат работы на выбор (гибрид, офис, удаленно); ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 52 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом; волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников.