Руководитель группы по подключению корпоративных клиентов

организовывать и контролировать полный цикл подключения корпоративных клиентов: от первичной технической заявки до разработки, согласования технических решений и проведения строительно-монтажных/пуско-наладочных работ. контролировать устранение аварийных ситуаций на сетевых участках, прилегающих к клиенту; организовывать и контролировать финансово-хозяйственную деятельности группы: бюджетирование, закупки оборудования/материалов, заключение договоров с подрядчиками и подготовка отчетности по расходам. координировать работы подчиненных сотрудников и обеспечивать безопасных и здоровых условий труда для команды. высшее техническое образование; опыт управления командой и взаимодействия с подрядными организациями; знание основ вычислительной техники, коммуникаций и связи; знание топологии и принципов построения и функционирования фиксированных сетей; знание правил эксплуатации средств связи и передачи данных. оформление в штат компании; оклад + премия 42%, квартальная; график 5/2 с 08:30 до 17:30, возможен гибридный формат работы; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.