SDR - Presencial

Briefing da Vaga – SDR (Sales Development Representative)

Empresa: HINC | NPU

Objetivo e Resumo da Vaga

Profissional responsável por atuar na linha de frente do comercial da HINC | NPU, realizando prospecção ativa, qualificação de leads e agendamento de oportunidades para o time de vendas.

Atuação essencial para garantir volume, previsibilidade de pipeline e sustentação do crescimento da operação comercial, com foco em vendas consultivas de produtos e serviços de alto valor agregado.

Data de início:

Imediato / Conforme alinhamento

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Comportamentos esperados

• Forte ambição por crescimento financeiro e profissional
• Energia, ritmo acelerado e alta capacidade de execução
• Resiliência para lidar com pressão comercial e metas agressivas
• Autoresponsabilidade e foco em resultado
• Capacidade de seguir processos comerciais com disciplina
• Comunicação clara, persuasiva e objetiva
• Perfil competitivo, mas colaborativo com o time

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Requisitos

• Experiência prévia em vendas, prospecção ou atendimento comercial
• Vivência com ligações ativas, WhatsApp e follow-ups
• Interesse real em carreira comercial e remuneração variável
• Boa comunicação verbal e escrita
• Facilidade com ferramentas digitais e CRM (diferencial)

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Capacitação esperada

• Treinamento estruturado em processo comercial e abordagem consultiva
• Capacitação contínua em comunicação, persuasão e follow-up
• Desenvolvimento em cultura de alta performance e autorresponsabilidade
• Acesso a treinamentos internos voltados a vendas e comportamento comercial

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Quais são os próximos passos?

• Atuação com alto volume de contatos diários (100 a 200 interações/dia)
• Qualificação de leads conforme critérios definidos pela empresa
• Agendamento de reuniões para o time de fechamento
• Atualização constante do CRM
• Trabalho 100% alinhado às metas e indicadores comerciais

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Como é a cultura da empresa

A HINC | NPU possui uma cultura altamente orientada a resultados, meritocracia e crescimento acelerado.

O ambiente é exigente, com cobrança por performance, mas com forte investimento em capacitação, desenvolvimento e evolução de carreira.

Valorizam pessoas com atitude, execução rápida e mentalidade de dono.

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Contratação, Remuneração e Benefícios

• Modelo de Contratação: PJ
• Regime: Presencial
• Remuneração Fixa: R$ 3.500,00
• Remuneração Variável: Sim
• Regra do Variável: Atrelada a metas de geração de oportunidades e performance comercial